美国暑期带薪实习
时间：2019-06-13 17:09 分类： 企业实习
Summer Work/Travel
In the summer work travel program, post-secondary students may enter the United States to work and travel during their summer vacation. Participants can be admitted to the program more than once. The maximum length of the program is four months.
To take part in the summer work travel program, candidates must work with a designated sponsor of the summer work travel program.
Most of the time, participants work in unskilled service positions at resorts, hotels, restaurants, and amusement parks. However, they may also work in other types of organizations. For example, they could work in architectural firms, scientific research organizations, graphic art/publishing and other media communication businesses, advertising agencies, computer software and electronics firms, legal offices, etc. The program may not exceed four-months and must be finished during the student's summer vacation. Participants receive pay and benefits equal to an American working in the same or similar position.
Participants cannot work as domestic help (housekeepers, etc.) in American homes. Nor can they work in positions that require them to invest their own money for inventory, such as door-to-door sales. Participants cannot work in jobs that require them to provide patient care or that might bring the Department of State into notoriety or disrepute. Please read the regulations for more details.
Most participants enter the United States with prearranged employment. However, sponsors are only required to place 50% of their participants each year. If a participant does not have a prearranged job, the sponsor will need to make sure that the participant has enough financial resources to support himself or herself during the employment search.
Sponsors must give participants information about how to find employment and how to find a place to live in the U.S. before departing their home countries. The sponsor must also give participants a directory of jobs that has at least as many job listings as the number of program participants entering the U.S. without prearranged employment. If participants are not able to find jobs on their own within one week, sponsors must make a reasonable effort to find suitable employment for the participants after one week.
Please refer to the regulations, which can be found at [22 CFR 62.32], for complete details on the summer work travel program.
项目背景
美国政府于1948年通过了《信息及教育交流法案》（Smith-MundtAct）,为交流访问项目建立了基本框架。此法案于1961年被纳入并扩展为《教育及文化平等交流法案》（Fulbright-Hayes Act）,宗旨在于通过教育和文化交流活动来促进美国和其他国家人民之间的互相理解，并被看作美国公众外交的基石和美国外交政策的重要组成。
美国暑期带薪实习项目又称暑期工作/旅游项目（Summer Work & Travel U.S.A）,是美国国务院为实现《教育及文化平等交流法案》所规定的国际交流计划而实施的教育及文化交流互访计划项目（Exchange Visitors Program）之一的“The State Department J-1 Work/Travel Program”。该项目专为18至28周岁的大学生设计，是经美国政府核准的国际青年学生交流活动之一；已经在欧洲、美洲、亚洲其他国家和地区成功运作了五十余年。
参加环美教育美国暑期带薪实习项目的学生持J-1交流访问学者（Exchange Visitors）（Exchange Visitors）签证赴美，在美停留期限最长为5个月。期间，学生需要从事3-4个月的短期实习工作；如期完成实习工作后，尚拥有1个月的合法停留时间（Grace Period），学生可以根据自己的喜好，选择大学访问或是自助旅游。
常见岗位主要分四类：销售助理、厨师助
理、游乐园、酒店客房。
项目目的
美国暑期带薪实习项目为来自世界各地的海外大学生提供了暑期在美国企业的实习机会，让海外学生通过在美国的实习工作和生活，体验、了解美国文化，达成国际教育交流的目的。
参加环美教育美国暑期带薪实习项目的中国大学生，利用暑期时间持J-1交流访问学者（Exchange Visitors）签证进入美国企业实习，并利用实习工作之余在美国境内旅游，亲身体验美国文化，增进对美国社会的认识，并借此提升英语语言听说能力，建立与美国人民之间的友谊；同时，参加项目的中国大学生与美国同事及来自世界各地的实习生相互分享本国的传统和文化，起到促进不同文化交流的作用。
项目意义
美国暑期带薪实习项目是美国国务院明确政策支持的、十分成熟的文化交流项目，为外国学生提供了利用暑期时间到美国学习、实习和旅行的绝佳机会。
由于在校大学生还处于求学阶段，大都经济能力不足，想要用旅游的方式前往美国，达到文化交流的目的，对于大多数的学生而言较难承担；同时，如果仅局限在旅游活动上，就接触面而言，也较难实现美国政府推动本项目的初衷。
因此，美国暑期带薪实习项目在规划之初，就已经为学生设想了经济上的解决途径：特别准许学生在美国停留期间，先从事短期实习工作获取收入，来实现接触美国文化、学习语言、建立友谊等文化交流目标；如期完成实习工作后，可以支付到美国各地旅游所需的费用，开阔视野，增长知识，从而以最少的花费在美国停留最长的时间。
可以说，环美教育美国暑期带薪实习项目为中国优秀的大专院校在读学生提供了一个暑期踏上美国国土、到美国企业带薪实习、体验真实美国生活、深入认知美国文化、提高英语能力、结交外国朋友、培养独立自主精神、发现自我潜能的绝佳机会；
美国暑期带薪实习项目优势及特色服务
1、美国国务院法定项目，安全可靠
美国暑期带薪实习项目是美国国务院明确政策支持的，十分成熟的文化交流项目。由美国国会立法、美国国务院教育和文化事务局授权机构操作，得到美国驻华各使（领）馆的高度认可与支持，因此项目第一大优势就是美国政府背景所带来的安全性。此外，J-1交流访问学者（Exchange Visitors）签证让参加项目的中国学生在完善的美国劳动制度保障下进行实习工作，学生参加项目全程接受美国政府监管。每个学生以合法纳税人的身份在美国企业进行实习工作，与同级别同岗位的美国同事同工同酬，享有医疗保险，享受与美国本土实习生相同的福利待遇及保障。
2、国际化企业工作经验，增加就业优势，与国际就业无缝对接
中国大学生在美国企业实习工作，可以深入了解美国企业的运作方式，收获海外企业的工作经验和放眼世界的目光；同时，可以学以致用、转换思维，提高社会实践能力，收获良好的职业习惯，有效提升国际化职业竞争力。在参加美国暑期带薪实习项目的众多实习生中，不乏在短期实习结束后获得知名企业正式工作的例子。此外，中国大学生在项目中申领的美国社会安全卡也将终身使用。
3、在以英语为母语的国家和美国同事及国际学生并肩工作生活，有效提高英语语言能力
参加美国暑期带薪实习项目的学生抵达美国后，除了环美教育中文协调员的协助外，所有的交流需要使用英语进行，这对于缺乏语言环境的中国英语教学无疑是重大的补充。学生需要使用英语沟通工作和生活事务，有效提高英语语言能力的同时，好学的中国学生也会利用业余时间学习美国的人文、科学知识、从而综合提高英语语言能力。
4、基础性工作岗位便于更快融入生活，带薪实习大幅度降低在美开销，经济负担相对较小
环美教育美国暑期带薪实习项目提供的所有实习岗位均为无需工作经验、经过快速培训即可上岗的基础性工作岗位，学生不会有很大的工作压力；有利于学生在美国轻松工作、自由生活，从更轻松和自由的角度深层次认识美国社会、了解美国文化。实习工作所获得的薪水，能够大幅度降低学生在美国日常基本生活的费用，减轻学生及家庭的经济负担。
5、近距离接触美国，获得国际经历，丰富人生阅历
参加环美教育美国暑期带薪实习项目的学生利用暑假真是体验美国的生活和工作，与美国当地同事及国际学生一起实习和生活，从而接触各国不同文化。不仅能让中国学生了解世界，也可以让更多的世界学生了解中国，丰富个人阅历。与此同时，中国学生还可以建立与众不同的国际人脉网，培养大世界观。
6、提高独立生活能力，树立自信心
独生子女缺乏独立生活能力几乎是当今中国社会面临的普遍问题。环美教育美国暑期带薪实习项目为广大中国学生提供了一个走出国门，培养独立自主精神、发现自我潜能的绝佳机会。三至四个月的实习生活，可以帮助学生树立良好的自信心，提高独立自主生活能力、适应新环境的能力及社会应变能力。
7、实地考察美国知名院校，提前为留学做准备
工作之余，学生可参观、访问美国众多知名大学，并有机会与大学教授面对面地进行交流和沟通，了解美国高等教育体制，为将来的留学打下基础。此外，通过参加美国政府制定的文化交流项目，获得良好的美国签证记录，学生未来的留学之路也会受益无穷。
8、周游美国，开拓视野
学生在如期完成工作后，将会获得一个月的合法停留时间（Grace Period）.学生可以自由选择最长达1个月的自助旅行机会，畅游美国，感受美国各地的风土人情，留下珍贵纪念。
9、完善的服务网络提供优质服务
内部机制：学生从咨询报名开始，环美教育安排专属辅导员予以全程服务和指导，协助办理赴美的各项工作；在学生抵美后进行跟踪服务，配合境外中文协调员做好学生问题的处理工作。
外部机制：学生赴美后，境外合作方派出中文协调员前往学生集中的地区，与美国企业一起为学生提供帮助，及时排忧解难。
申请资格
报名参加环美教育美国暑期带薪实习项目的动机不应该是经济收益，主要是语言、文化、能力方面的培训和提高。
1、18-28周岁的大学全日制在校就读学生
按照美国国务院法案要求，所有申请人必须是全日制在校大学生（包含：专科生、本科生、研究生），申请人在项目申请时必须具有学籍。
2、学习成绩优良，在校表现良好
申请人在校期间成绩优良、积极向上、表现良好、无犯罪记录。
3、出具有效的在读及假期证明
有效的在读及假期证明是参加项目、匹配岗位、办理签证的必备文件。
4、具备良好的英语，能够通过环美教育和企业雇主的测试
申请人需要在美国独立生活3-4个月的时间，英语会话能力十分必要。环美教育将会对申请人进行相关测试，考核申请人的语言能力，保证申请人的语言能力符合在美实习工作和生活的要求。
5、具有独立自主能力、性格开朗、包容性强，能适应新环境
申请人需要独立，具有适应新环境的能力及乐观积极的生活态度。需要高度适应美国生活和工作方式，并独立解决问题和困难。性格开朗的人会适时调整心态来适应环境的改变，往往收获更多。
6、工作积极努力、认真负责
在美国与来自世界各国的同龄人一起共事相处，在努力完成自己实习工作的同时，也是在给美国本土企业和国际学生展示新一代中国大学生的风采。所有的实习工作岗位都不轻松，甚至是辛苦和枯燥的；工作积极努力、认真负责，能够虚心接受工作安排、努力完成任务。
7、对美国文化有兴趣，希望深层次了解美国生活
在美国企业实习、体验真实美国生活、了解美国当地人工作和生活状态，深入认识美国文化、感受不同文化背景的冲突与交融；这样的经历，必将会给参加项目的申请人今后的人生带来极大的帮助并影响终身。
费用说明：
（一）项目报名费及项目
报名费为人民币：3000元/人（大写：叁仟伍佰元整）
项目费咨询环美老师。
1、 费用包括：
1)综合素质测试费
2)美国企业带薪实习岗位申请及审核费用
3)美国实习企业服务费用
4)首次核发DS-2019表格（申请J-1签证必备文件）费用
5)项目服务费用
6)签证前辅导费用
7)美国社会安全卡（Social Security Card）费用
8)出国前的综合培训及安全教育费用
9)美国实习期间全程（DS-2019表格所示起止日期范围内）医疗保险费用
10)美国当地协助及紧急支持服务费用
11)美国实习期间跟踪服务费用
2、费用不含：
1) 护照申请费
2)美利坚合众国非移民签证申请费用（160美元）
3)DS-2019表格重发、补发费用$500美元（每次）
4)中、美内陆交通费
5)在美期间食宿费用
6)在美旅游期间（DS-2019表格所示起止日期范围外）的保险费用
7)I-901 SEVIS费用（35美元）
9)个人消费费用
10)其他上述费用包含中未列明的费用
11)中、美往返机票
申请流程
1报名填表、缴纳报名费
2英语综合素质测试
3通过者准备相关材料，缴纳项目费，匹配实习企业 （未通过，退还报名费）
4匹配实习企业，参加实习企业定岗面试
5获得美国企业实习协议，申请资料提交美国国务院审核
6获得美国国务院下发的DS-2019表格，预约签证，准备签证材料，参加签证前辅导
7赴美国驻华使（领）馆进行签证面谈
8按照规定行程要求购买中、美往返机票
9参加出国前综合培训及安全教育，按照规定时间赴美
10抵达美国，在SEVIS注册报备，申请办理社会安全卡，正式开始实习
11如期完成实习工作，获得30天合法停留时间，在美国境内旅行
12实习结束回国
13获得在美实习证明，办理住房押金退还手续，协助办理美国退税
In the summer work travel program, post-secondary students may enter the United States to work and travel during their summer vacation. Participants can be admitted to the program more than once. The maximum length of the program is four months.
To take part in the summer work travel program, candidates must work with a designated sponsor of the summer work travel program.
Most of the time, participants work in unskilled service positions at resorts, hotels, restaurants, and amusement parks. However, they may also work in other types of organizations. For example, they could work in architectural firms, scientific research organizations, graphic art/publishing and other media communication businesses, advertising agencies, computer software and electronics firms, legal offices, etc. The program may not exceed four-months and must be finished during the student's summer vacation. Participants receive pay and benefits equal to an American working in the same or similar position.
Participants cannot work as domestic help (housekeepers, etc.) in American homes. Nor can they work in positions that require them to invest their own money for inventory, such as door-to-door sales. Participants cannot work in jobs that require them to provide patient care or that might bring the Department of State into notoriety or disrepute. Please read the regulations for more details.
Most participants enter the United States with prearranged employment. However, sponsors are only required to place 50% of their participants each year. If a participant does not have a prearranged job, the sponsor will need to make sure that the participant has enough financial resources to support himself or herself during the employment search.
Sponsors must give participants information about how to find employment and how to find a place to live in the U.S. before departing their home countries. The sponsor must also give participants a directory of jobs that has at least as many job listings as the number of program participants entering the U.S. without prearranged employment. If participants are not able to find jobs on their own within one week, sponsors must make a reasonable effort to find suitable employment for the participants after one week.
Please refer to the regulations, which can be found at [22 CFR 62.32], for complete details on the summer work travel program.
项目背景
美国政府于1948年通过了《信息及教育交流法案》（Smith-MundtAct）,为交流访问项目建立了基本框架。此法案于1961年被纳入并扩展为《教育及文化平等交流法案》（Fulbright-Hayes Act）,宗旨在于通过教育和文化交流活动来促进美国和其他国家人民之间的互相理解，并被看作美国公众外交的基石和美国外交政策的重要组成。
美国暑期带薪实习项目又称暑期工作/旅游项目（Summer Work & Travel U.S.A）,是美国国务院为实现《教育及文化平等交流法案》所规定的国际交流计划而实施的教育及文化交流互访计划项目（Exchange Visitors Program）之一的“The State Department J-1 Work/Travel Program”。该项目专为18至28周岁的大学生设计，是经美国政府核准的国际青年学生交流活动之一；已经在欧洲、美洲、亚洲其他国家和地区成功运作了五十余年。
参加环美教育美国暑期带薪实习项目的学生持J-1交流访问学者（Exchange Visitors）（Exchange Visitors）签证赴美，在美停留期限最长为5个月。期间，学生需要从事3-4个月的短期实习工作；如期完成实习工作后，尚拥有1个月的合法停留时间（Grace Period），学生可以根据自己的喜好，选择大学访问或是自助旅游。
常见岗位主要分四类：销售助理、厨师助
理、游乐园、酒店客房。
项目目的
美国暑期带薪实习项目为来自世界各地的海外大学生提供了暑期在美国企业的实习机会，让海外学生通过在美国的实习工作和生活，体验、了解美国文化，达成国际教育交流的目的。
参加环美教育美国暑期带薪实习项目的中国大学生，利用暑期时间持J-1交流访问学者（Exchange Visitors）签证进入美国企业实习，并利用实习工作之余在美国境内旅游，亲身体验美国文化，增进对美国社会的认识，并借此提升英语语言听说能力，建立与美国人民之间的友谊；同时，参加项目的中国大学生与美国同事及来自世界各地的实习生相互分享本国的传统和文化，起到促进不同文化交流的作用。
项目意义
美国暑期带薪实习项目是美国国务院明确政策支持的、十分成熟的文化交流项目，为外国学生提供了利用暑期时间到美国学习、实习和旅行的绝佳机会。
由于在校大学生还处于求学阶段，大都经济能力不足，想要用旅游的方式前往美国，达到文化交流的目的，对于大多数的学生而言较难承担；同时，如果仅局限在旅游活动上，就接触面而言，也较难实现美国政府推动本项目的初衷。
因此，美国暑期带薪实习项目在规划之初，就已经为学生设想了经济上的解决途径：特别准许学生在美国停留期间，先从事短期实习工作获取收入，来实现接触美国文化、学习语言、建立友谊等文化交流目标；如期完成实习工作后，可以支付到美国各地旅游所需的费用，开阔视野，增长知识，从而以最少的花费在美国停留最长的时间。
可以说，环美教育美国暑期带薪实习项目为中国优秀的大专院校在读学生提供了一个暑期踏上美国国土、到美国企业带薪实习、体验真实美国生活、深入认知美国文化、提高英语能力、结交外国朋友、培养独立自主精神、发现自我潜能的绝佳机会；
美国暑期带薪实习项目优势及特色服务
1、美国国务院法定项目，安全可靠
美国暑期带薪实习项目是美国国务院明确政策支持的，十分成熟的文化交流项目。由美国国会立法、美国国务院教育和文化事务局授权机构操作，得到美国驻华各使（领）馆的高度认可与支持，因此项目第一大优势就是美国政府背景所带来的安全性。此外，J-1交流访问学者（Exchange Visitors）签证让参加项目的中国学生在完善的美国劳动制度保障下进行实习工作，学生参加项目全程接受美国政府监管。每个学生以合法纳税人的身份在美国企业进行实习工作，与同级别同岗位的美国同事同工同酬，享有医疗保险，享受与美国本土实习生相同的福利待遇及保障。
2、国际化企业工作经验，增加就业优势，与国际就业无缝对接
中国大学生在美国企业实习工作，可以深入了解美国企业的运作方式，收获海外企业的工作经验和放眼世界的目光；同时，可以学以致用、转换思维，提高社会实践能力，收获良好的职业习惯，有效提升国际化职业竞争力。在参加美国暑期带薪实习项目的众多实习生中，不乏在短期实习结束后获得知名企业正式工作的例子。此外，中国大学生在项目中申领的美国社会安全卡也将终身使用。
3、在以英语为母语的国家和美国同事及国际学生并肩工作生活，有效提高英语语言能力
参加美国暑期带薪实习项目的学生抵达美国后，除了环美教育中文协调员的协助外，所有的交流需要使用英语进行，这对于缺乏语言环境的中国英语教学无疑是重大的补充。学生需要使用英语沟通工作和生活事务，有效提高英语语言能力的同时，好学的中国学生也会利用业余时间学习美国的人文、科学知识、从而综合提高英语语言能力。
4、基础性工作岗位便于更快融入生活，带薪实习大幅度降低在美开销，经济负担相对较小
环美教育美国暑期带薪实习项目提供的所有实习岗位均为无需工作经验、经过快速培训即可上岗的基础性工作岗位，学生不会有很大的工作压力；有利于学生在美国轻松工作、自由生活，从更轻松和自由的角度深层次认识美国社会、了解美国文化。实习工作所获得的薪水，能够大幅度降低学生在美国日常基本生活的费用，减轻学生及家庭的经济负担。
5、近距离接触美国，获得国际经历，丰富人生阅历
参加环美教育美国暑期带薪实习项目的学生利用暑假真是体验美国的生活和工作，与美国当地同事及国际学生一起实习和生活，从而接触各国不同文化。不仅能让中国学生了解世界，也可以让更多的世界学生了解中国，丰富个人阅历。与此同时，中国学生还可以建立与众不同的国际人脉网，培养大世界观。
6、提高独立生活能力，树立自信心
独生子女缺乏独立生活能力几乎是当今中国社会面临的普遍问题。环美教育美国暑期带薪实习项目为广大中国学生提供了一个走出国门，培养独立自主精神、发现自我潜能的绝佳机会。三至四个月的实习生活，可以帮助学生树立良好的自信心，提高独立自主生活能力、适应新环境的能力及社会应变能力。
7、实地考察美国知名院校，提前为留学做准备
工作之余，学生可参观、访问美国众多知名大学，并有机会与大学教授面对面地进行交流和沟通，了解美国高等教育体制，为将来的留学打下基础。此外，通过参加美国政府制定的文化交流项目，获得良好的美国签证记录，学生未来的留学之路也会受益无穷。
8、周游美国，开拓视野
学生在如期完成工作后，将会获得一个月的合法停留时间（Grace Period）.学生可以自由选择最长达1个月的自助旅行机会，畅游美国，感受美国各地的风土人情，留下珍贵纪念。
9、完善的服务网络提供优质服务
内部机制：学生从咨询报名开始，环美教育安排专属辅导员予以全程服务和指导，协助办理赴美的各项工作；在学生抵美后进行跟踪服务，配合境外中文协调员做好学生问题的处理工作。
外部机制：学生赴美后，境外合作方派出中文协调员前往学生集中的地区，与美国企业一起为学生提供帮助，及时排忧解难。
申请资格
报名参加环美教育美国暑期带薪实习项目的动机不应该是经济收益，主要是语言、文化、能力方面的培训和提高。
1、18-28周岁的大学全日制在校就读学生
按照美国国务院法案要求，所有申请人必须是全日制在校大学生（包含：专科生、本科生、研究生），申请人在项目申请时必须具有学籍。
2、学习成绩优良，在校表现良好
申请人在校期间成绩优良、积极向上、表现良好、无犯罪记录。
3、出具有效的在读及假期证明
有效的在读及假期证明是参加项目、匹配岗位、办理签证的必备文件。
4、具备良好的英语，能够通过环美教育和企业雇主的测试
申请人需要在美国独立生活3-4个月的时间，英语会话能力十分必要。环美教育将会对申请人进行相关测试，考核申请人的语言能力，保证申请人的语言能力符合在美实习工作和生活的要求。
5、具有独立自主能力、性格开朗、包容性强，能适应新环境
申请人需要独立，具有适应新环境的能力及乐观积极的生活态度。需要高度适应美国生活和工作方式，并独立解决问题和困难。性格开朗的人会适时调整心态来适应环境的改变，往往收获更多。
6、工作积极努力、认真负责
在美国与来自世界各国的同龄人一起共事相处，在努力完成自己实习工作的同时，也是在给美国本土企业和国际学生展示新一代中国大学生的风采。所有的实习工作岗位都不轻松，甚至是辛苦和枯燥的；工作积极努力、认真负责，能够虚心接受工作安排、努力完成任务。
7、对美国文化有兴趣，希望深层次了解美国生活
在美国企业实习、体验真实美国生活、了解美国当地人工作和生活状态，深入认识美国文化、感受不同文化背景的冲突与交融；这样的经历，必将会给参加项目的申请人今后的人生带来极大的帮助并影响终身。
费用说明：
（一）项目报名费及项目
报名费为人民币：3000元/人（大写：叁仟伍佰元整）
项目费咨询环美老师。
1、 费用包括：
1)综合素质测试费
2)美国企业带薪实习岗位申请及审核费用
3)美国实习企业服务费用
4)首次核发DS-2019表格（申请J-1签证必备文件）费用
5)项目服务费用
6)签证前辅导费用
7)美国社会安全卡（Social Security Card）费用
8)出国前的综合培训及安全教育费用
9)美国实习期间全程（DS-2019表格所示起止日期范围内）医疗保险费用
10)美国当地协助及紧急支持服务费用
11)美国实习期间跟踪服务费用
2、费用不含：
1) 护照申请费
2)美利坚合众国非移民签证申请费用（160美元）
3)DS-2019表格重发、补发费用$500美元（每次）
4)中、美内陆交通费
5)在美期间食宿费用
6)在美旅游期间（DS-2019表格所示起止日期范围外）的保险费用
7)I-901 SEVIS费用（35美元）
9)个人消费费用
10)其他上述费用包含中未列明的费用
11)中、美往返机票
申请流程
1报名填表、缴纳报名费
2英语综合素质测试
3通过者准备相关材料，缴纳项目费，匹配实习企业 （未通过，退还报名费）
4匹配实习企业，参加实习企业定岗面试
5获得美国企业实习协议，申请资料提交美国国务院审核
6获得美国国务院下发的DS-2019表格，预约签证，准备签证材料，参加签证前辅导
7赴美国驻华使（领）馆进行签证面谈
8按照规定行程要求购买中、美往返机票
9参加出国前综合培训及安全教育，按照规定时间赴美
10抵达美国，在SEVIS注册报备，申请办理社会安全卡，正式开始实习
11如期完成实习工作，获得30天合法停留时间，在美国境内旅行
12实习结束回国
13获得在美实习证明，办理住房押金退还手续，协助办理美国退税